PHƯƠNG PHÁP ĐÀO TẠO

leaderbook-m-hnh-grow-mt-qu-trnh-n-gin-hun-luyn-v-c-vn-4-638

70% thực hành, 30% lý thuyết dựa trên cách tiếp cận giải quyết vấn đề, thực hành và phát huy tối đa tính chủ động của Học viên.

Trong quá trình học, Học viên được khuyến khích liên hệ thực tiễn hoạt động của Doanh nghiệp để phát hiện ra các vấn đề tốn tại.

Vấn đề của Học viên sẽ được phân tích trên lớp và sử dụng như các minh họa sống động. Học viên sẽ thực hành các kỹ năng ngay tại lớp.

Với vai trò là người dẫn dắt và hỗ trợ, Giảng viên sẽ vận dụng phương pháp học tương tác để Học viên chủ động tiếp nhận kỹ năng mới thông qua những hoạt động như thảo luận nhóm, diễn vai, trò chơi… Từ đó áp dụng những công cụ, phương pháp giúp Học viên cải tiến chất lượng và nâng cao hiệu suất làm việc của từng vị trí đặc thù riêng trong doanh nghiệp.

Các bài tập ứng dụng là những gợi ý để Học viên xây dựng kế hoạch hành động cá nhân để áp dụng tại Doanh nghiệp của mình sau khóa học.

Công Ty TNHH Tư Vấn Và Đào Tạo Nhân Lực Việt Á  

Địa chỉ:  R8 Floor 26, A3 Tower, Ecolife Capitol, 58 Tố Hữu, Mễ Trì, Hà Nội
Điện thoại:  -  Email: Ceo.vietaskill@gmail.com  - Website: www.vietaskill.edu.vn

Thiết kế bởi PA web